PROBLEM ÇÖZME VE KARAR VERME
Neden bu eğitim?
Eğitimde; iş ve özel hayatımızda karşılaştığımız sorunlarla baş edebilme ve onları çözme, bireysel ve ekip olarak doğru karar alabilme becerilerini geliştirmek hedeflenir.
Nasıl?
Programda, problem çözme teknikleri ve karar alma yöntemlerinin yanı sıra gerçek hayattan örnekller üzerinde çalışılacaktır.
Kimler katılmalı?
Hayatta karşılacağı sorunların nedenini anlayarak, bunları sistematik bir yaklaşımla çözebilmek ve doğru karar almak isteyen herkes.
İçerik
• Problem Çözme Tanımı ve Adımları
• Analitik Düşünme
• Karar Verme Süreci
• Doğru Karar Verme Teknikleri
• Karar Verme Sürecini Etkileyen Faktörler
Araçlar
Eğitimde beyin fırtınası, fasilitasyon, grup çalışmaları, gerçek hayat vaka çalışmaları ve analizleri uygulanır.
Standart Eğitim Süresi
1 Gün
- Published in EKİP GELİŞİMİ
VERİMLİLİĞİN ŞİFRELERİ
Neden bu eğitim?
Zamanı daha iyi planlama, işleri önceliklendirme ve kaynakları daha etkin kullanma becerilerinin önemi giderek artıyor. Eğitim, bu becerileri geliştirerek, verimlilik ve üretkenliği artırmayı hedefler.
Nasıl?
Programda, zaman yönetimin önemi, işlerin nasıl daha iyi planlanarak önceliklendirileceği ve bunu destekleyecek araçların sunumunun yanı sıra örnek uygulamalar üzerinde çalışılacaktır.
Programın sonunda, katılımcıların işlerini daha iyi planlayıp yöneterek daha verimli ve üretken çalışma farkındalık ve bilinciyle eğitimden ayrılmaları hedeflenmektedir.
Kimler katılmalı?
İş ve özel hayatında zamanı daha verimli kullanarak süreçleri daha iyi yönetebilmek, işlerini daha iyi planlayıp daha verimli ve üretken çalışmak isteyen herkes.
İçerik
• Önceliklendirme
• Odaklı Çalışma
• Doğru Hedefleme
• Zaman Yönetimi Teknikleri
• Zaman Tuzakları
Araçlar
Eğitimde beyin fırtınası, fasilitasyonlar, bireysel uygulamalar, grup çalışmaları, gerçek hayattan vaka çalışmaları gerçekleştirilir.
Standart Eğitim Süresi
1 Gün
- Published in EKİP GELİŞİMİ
BİZ “1” TAKIMIZ
Neden bu eğitim?
Çalışanların etkili bir iletişimle ortak hedefe birlikte yürüyebilmeleri, sorunları ve anlaşmazlıkları ortak bir uzlaşıyla çözerek birlikte sağlıklı karar alabilme becerileri ve liderlik yetkinliklerinin geliştirilmesi hedeflenir.
Nasıl?
Programda, etkili bir takım için olmak için gerekli aşamların tanımlanarak her bir aşama ile ilgili teorik bilgi paylaşımının yanıı sıra öğrenmeyi hızlandıracak uygulamalar üzerinde çalışılır.
Kimler katılmalı?
Ortak bir hedef doğrultusunda uyum içerisinde çalışmayı hedefleyen tüm ekipler eğitime birlikte katılabilir.
İçerik
• Takım Hedefi Belirleme
• Takım Gelişim Aşamaları
• Takım Rolleri ve İletişimi
• Birlikte Problem Çözme ve Karar Alma
• Anlaşmazlıkları Yönetmek
Araçlar
Eğitimde beyin fırtınası, ekip çalışması ve fasilitasyon, vaka çalışmaları ve sunumlar ile çalışılacaktır.
Standart Eğitim Süresi
2 Gün
- Published in EKİP GELİŞİMİ
YENİ NESİL LİDERLİK
Neden bu eğitim?
Program, etkin liderlik için temelde gereklli olan kişilerin sorumluluk ve karar alma, doğru iletişimi kurma, sonuç ve süreç dengesini kurabilme becerilerinin gelişimini destekler.
Nasıl?
Programda, liderin ayırt edici özellikleri, zaman ve süreç yönetimi, esneklik ve diğerlerinin gelişimini desteklemeye yönelik teorik bilgi, gündelik hayattan örneklerle aktarılır.
Kimler katılmalı?
Ekiplere ya da iş süreçlerine liderlik sürecini daha verimli ve başarılı bir şekilde yönetmek isteyen isteyen yeni liderler.
İçerik
• Lider Kimdir?
• Lider Yetkinlikleri
• Lider İletişimi
• Esnek Liderlik
• Geri Bildirim
Araçlar
Eğitimde beyin fırtınası, fasilitasyon, bireysel ve grup çalışmaları ve vakaya dayalı uygulamalar gerçekleştirilir.
Standart Eğitim Süresi
2 Gün
- Published in EKİP GELİŞİMİ




